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El Ministerio del Trabajo informa a todas las empresas públicas, privadas y a los diferentes destinatarios de la presente circular, que de conformidad al similarágrafo 2 del artículo 28 de la Resolución 312 de 2019, las autoevaluaciones y los planes de mejoramiento de las empresas se registrarán en la aplicación habilitada en la página web del Fondo de Riesgos Laborales hasta el 31 de enero de cada año, conforme a las siguientes indicaciones:
Equivalenteágrafo 1. Conforme a los artículos 8° y 11 de la Calidad 1610 de 2013, se podrá disponer el cerradura temporal o definitivo del lado de trabajo, cuando existan condiciones que pongan en peligro la vida, la integridad y la seguridad personal de los trabajadores, así como la paralización o prohibición inmediata de trabajos o tareas por inobservancia de la legislatura sobre prevención de riesgos laborales, de concurrir peligro grave e inminente para la seguridad o Sanidad de los trabajadores.
El plan de mejoramiento conforme a la evaluación de los Estándares Mínimos que realiza el empleador o contratante se debe acudir por medio de la plataforma habilitada por el ministerio del trabajo donde podrás subir el plan de mejoramiento para el año 2023 como soporte; y a su oportunidad el año en curso, dicho soporte entregado por el Ministerio de trabajo deberá ser enviado y soportado a la formato de reporte de evaluación Administradora de Riesgos Laborales ARL, quien acertará sus recomendaciones a través del mismo medio de comunicación por el que se hizo el envió.
Reportar a la Dirección Territorial del Ministerio del Trabajo que corresponda los accidentes graves y mortales, Triunfadorí como como las enfermedades diagnosticadas reportes de estandares minimos como laborales.
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¿Cómo realizar los aportes a pensión no pagados durante la cuarentena? Resolución 0312 de 2019: Reporte de estandares minimos SG SST ¿cuánto tiempo me cubre la eps si pierdo el empleo?
El ministerio de trabajo a través de la circular 082 del 2022, informa a todas las empresas notorio y privadas que deben cumplir con el registro anual de autoevaluaciones y planes de mejoramiento del SG-SST.
Solicitar el programa respectivo y los documentos y registros que evidencien el cumplimiento del mismo.
«[…] cuando hablamos de afiliación a riesgos laborales, siempre nos tenemos que llevar a dos condiciones importantes: una que es la afiliación de la empresa por sí misma por el hecho de estar existiendo que debe ser afiliada a una Administradora de Riesgos Laborales; y por otra parte la obligación que tienen las empresas de afiliar a todos sus trabajadores a riesgos laborales, a formato de autoevaluacion de estudiantes una ARL.
Solicitar documento soporte de la asignación y constatar la hoja de vida con soportes, de la persona asignada.
R: Sí. El Responsable SG SST puede tener a su cargo varias empresas, pero cada empresa que asesora deberá asignarle un correo para que se pueda registrar en el sistema de información SGRL y acudir la formato de coevaluación y autoevaluación autoevaluación de estándares mínimos SG SST por cada empresa respectivamente.
Solicitar el documento de conformación de la Batallones de prevención, preparación y respuesta en presencia de emergencias y comprobar los soportes de la capacitación y entrega de la dotación
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